専門家コラム
前へ
次へ
|
内定辞退が減らない要因をまるわかり【対応策も解説】 （2023-01-27） 「目標数の採用通知を出したけれど、内定辞退が多くて焦っている...」「内定辞退の要因には、どのようなものがあるか… アールナイン 事業企画チーム／株式会社アールナイン コンサルタント |
|---|---|
|
|
内定承諾後の辞退を防ぐ方法｜辞退理由と対策案を徹底解説 （2023-01-23） 「内定を出しても辞退が多い」「予定通りの内定者数を確保できない」など、採用活動が難航していませんか？内定を承… アールナイン 事業企画チーム／株式会社アールナイン コンサルタント |
|
|
内定者フォローのイベント13選【簡単に実践できるもの多数】 （2023-01-16） 「内定者は決まったけれど、何人が自社に入社してくれるか不安……」「内定者は、入社までにどのような不安を抱えてい… アールナイン 事業企画チーム／株式会社アールナイン コンサルタント |
|
新入社員に「背中を見せる」準備はできていますか？ （2023-01-13） 1月もあっという間に過ぎ、中旬となりました。あと、2か月と少しで新入社員がやってきます。 受け入れる会社の方々も… 飯島 宗裕／一般社団法人日本研修コーディネーター協会 代表理事／人材育成コンサルタント・日本酒コンサルタント |
|
|
ダイレクトリクルーティングのアピール例【スカウト例文付き】 （2023-01-06） 「スカウトメールの返信率が悪い」「自社にブランディングができていない」など、ダイレクトリクルーティングで成果… アールナイン 事業企画チーム／株式会社アールナイン コンサルタント |
|
|
ダイレクトリクルーティングのコツ｜Z世代採用のノウハウ解説 （2022-12-27） 「スカウトメールの返信率が悪い」「応募者が集まらない」など、ダイレクトリクルーティングを導入しても、成果があ… アールナイン 事業企画チーム／株式会社アールナイン コンサルタント |
|
|
ダイレクトリクルーティングで採用を効率化するコツを徹底解説！ （2022-12-23） 「人材獲得が難航している...」「ダイレクトリクルーティングを始めてみたいけど何をしたらいいのかわからない…」な… アールナイン 事業企画チーム／株式会社アールナイン コンサルタント |
|
|
ダイレクトリクルーティングの進め方｜成功のコツを詳しく解説！ （2022-12-20） 「ダイレクトリクルーティングを導入してみたい」「思い通り人材を獲得できない」など、ダイレクトリクルーティング… アールナイン 事業企画チーム／株式会社アールナイン コンサルタント |
|
|
ダイレクトリクルーティングはターゲット選定が成功の秘訣！ （2022-12-16） 「誰にスカウトメールを送ればいいか分からない」「採用活動が難航している」など、ダイレクトリクルーティングを実… アールナイン 事業企画チーム／株式会社アールナイン コンサルタント |
|
|
ダイレクトリクルーティングに向いている企業とは？ （2022-12-13） 「採用コストが高い」「優秀な人材を獲得できない」など、採用活動には悩みがつきものです。このように、従来の採用… アールナイン 事業企画チーム／株式会社アールナイン コンサルタント |
『新卒採用.jp』の掲載企業・サービスについて事務局のスタッフが、ご紹介・ご案内いたします。
- 掲載企業に一括お問合せが可能です
- 特定の企業に絞ってのお問合せもできます
- 企業選定のご相談も承ります
まずは下記「お問合せ」ボタンをクリックし、ご連絡先、ご要望等を入力の上、事務局までお気軽にお問合せください。
| 上記企業以外でお探しの場合 | 『日本の人事部』で「新卒採用コンサルティング」の企業を 検索できます。 |
 |
